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網(wǎng)站策劃直接決定網(wǎng)站制作能否成功。如果在網(wǎng)站建設(shè)之前沒有經(jīng)過整體策劃,一般這樣的網(wǎng)站很難達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。網(wǎng)站策劃根據(jù)網(wǎng)站操作的先后順序一般分為網(wǎng)站建設(shè)策劃、網(wǎng)站推廣策劃、網(wǎng)站運(yùn)營策劃。根據(jù)網(wǎng)站的目標(biāo)定位一般在策劃中有近期策劃、遠(yuǎn)期策劃。每個(gè)公司都對這個(gè)角色有自己的定義,很多公司產(chǎn)品、運(yùn)營都稱呼為策劃,因?yàn)椴煌墓緦@個(gè)職位有不同的期望值,而且不同的策劃也可能擔(dān)當(dāng)不同的職位。網(wǎng)站策劃包含以下三個(gè)方面:
戰(zhàn)略層:市場調(diào)研,用戶需求分析,用戶模型的建立,行業(yè)背景的調(diào)研等工作都需要網(wǎng)站策劃來完成,同時(shí)需要形成文檔,協(xié)助運(yùn)營人員對是否做該項(xiàng)目,盈利模式,ROI等作出評估;
范圍層:通過用戶群體的分析,策劃要作出功能的抽象,并且形成初步文檔,和技術(shù)進(jìn)行溝通以確定那些功能容易實(shí)現(xiàn),那些不能實(shí)現(xiàn)從而進(jìn)行優(yōu)先級的定義。
表示層:協(xié)助設(shè)計(jì)來完成點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作,并且要和設(shè)計(jì)進(jìn)行溝通。
一個(gè)網(wǎng)站項(xiàng)目中,網(wǎng)站策劃并不是或有或無的角色,而是一個(gè)很重要的角色。同事網(wǎng)站策劃必須要正視以下兩種問題:
需求分析和整理
對于一名網(wǎng)站策劃人員來說,最為重要的就是要了解需求,在此基礎(chǔ)上,提出網(wǎng)站具體的改善建議和方案,對這些建議和方案需要與大家一起討論分析,確認(rèn)是否具體可行。必要時(shí),還要進(jìn)行調(diào)查取證或分析統(tǒng)計(jì),綜合評出這些建議和方案的可取性。需求創(chuàng)新,直接決定了網(wǎng)站的特色,有特色的網(wǎng)站才會更有價(jià)值,才會更吸引用戶來使用。例如,新浪每篇編輯后的文章里,常會提供與內(nèi)容極為相關(guān)的另外內(nèi)容鏈結(jié),供讀者選擇,就充分考慮了用戶的興趣需求。網(wǎng)站細(xì)節(jié)的改變,應(yīng)當(dāng)是基于對用戶需求把握而產(chǎn)生的。需求的分析還包括對競爭對手的研究。研究競爭對手的產(chǎn)品和服務(wù),看看他們最近做了哪些變新,判斷這些變化是不是真的具有價(jià)值。
各部門協(xié)調(diào)工作
這一部分的工作內(nèi)容,更多體現(xiàn)的是管理角色。策劃人員因?yàn)樯钪麄(gè)網(wǎng)站的運(yùn)營情況,知識面相對來說比較全面,與技術(shù)人員、美工、測試、業(yè)務(wù)的溝通協(xié)調(diào)工作,更多地是由策劃人員來承擔(dān)。作為一名策劃人員,溝通協(xié)調(diào)能力是必不可少。要與不同專業(yè)性思維打交道,在溝通的過程中,可能碰上許多的不理解或難以溝通的現(xiàn)象,是屬于比較正常的問題。優(yōu)秀的網(wǎng)站策劃人才,要求具備行業(yè)專業(yè)知識,文字撰寫能力、方案策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力等等方面的素質(zhì)。
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